招聘理念


        我公司倡導簡(jiǎn)單而和諧的人際關(guān)系,抵制任何不良的“公司政治”現象,讓人與人的關(guān)系變得簡(jiǎn)單而健康,努力構建快樂(lè )工作的氛圍。我們關(guān)心員工生活,鼓勵員工追求身心的健康,企業(yè)支持員工開(kāi)展豐富的文化體育活動(dòng),讓員工在工作之外放松心情,使員工能夠努力工作、快樂(lè )生活。
       
        人才應該具備這樣的素質(zhì):
        第一:健康的人格。這個(gè)說(shuō)法可能比較形而上學(xué),簡(jiǎn)單地說(shuō)就是要有原則,有是非善惡的明確標準,有強烈的責任心和良好的職業(yè)操守。
        第二:較高的創(chuàng )造性。必須有創(chuàng )新意識,看問(wèn)題有獨特的視角,有創(chuàng )意沖動(dòng),有求異思維和敢于懷疑的精神。
        第三:主動(dòng)精神。有較高的主觀(guān)能動(dòng)性,有自我完善和自我發(fā)展意識,少依賴(lài)性。
        第四:廣博的知識。現在企業(yè)講究人才要有復合型知識結構,這樣可以保證人才有遷移性思維。